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Scheda attività - Simulazione del colloquio di lavoro (Formazione)
Dove:
Roma Tre - Formazione a distanza a cura della sede PFL Roma Tre
Quando:
- giovedì 16/10/2025 dalle 14:00 alle 18:20
Obiettivi
- Accrescere le conoscenze riguardo al processo di selezione, inserendo la fase del colloquio nel più ampio quadro di attività, tra loro correlate, finalizzate alla ricerca e individuazione, da parte delle aziende, della persona maggiormente in linea con le caratteristiche richieste dalla posizione;
- Contribuire allo sviluppo di una mentalità altamente professionale, allo scopo di valorizzare l’approccio al colloquio, con particolare riguardo alle attività di auto-analisi e auto-valutazione delle proprie caratteristiche rispetto alla posizione;
- Favorire il potenziamento delle principali competenze, utili al candidato per affrontare efficacemente l’esperienza del colloquio di selezione e, in particolare, per calibrare la relazione con il selezionatore in modo sintonico e valorizzante.
Principali contenuti
Il processo di selezione dal punto di vista del candidato:
- congruenza della propria storia professionale (Curriculum Vitae) e corrispondenza delle proprie aspirazioni rispetto alla posizione ricercata;
- valorizzazione degli aspetti maggiormente in linea con i requisiti richiesti, sia riguardo al proprio CV, sia in relazione ai temi su cui prepararsi;
- i principali elementi oggetto di valutazione da parte dei selezionatori;
- le differenze di approccio tra il selezionatore consulente esterno e il selezionatore aziendale.
Il colloquio di selezione:
- Fase di preparazione: ricerca delle informazioni chiave sull’azienda e costruzione della sequenza degli argomenti da esporre;
- Fase di avvio: presentazione formale e inizio della relazione professionale; disponibilità, gentilezza e determinazione;
- Fase di gestione: ascolto attivo e interazione mirata; meta comunicazione e comunicazione non verbale; adozione di un linguaggio appropriato all’azienda e all’interlocutore; gli errori da evitare;
- Fase di chiusura: le domande da porre e da non porre; il momento del commiato.
Metodologia
Le sessioni alternano momenti di presentazione dei contenuti da parte del docente ad esercitazioni sull’analisi dei profili professionali, sulle attività di ricerca del lavoro e sulla simulazione del colloquio di selezione.
Il tutoraggio del webinar è affidato alla sede Porta Futuro Lazio di Roma Tre.
Per informazioni o problemi tecnici contatta la sede ai seguenti recapiti:
Telefono 06.57332037
Email romatre@portafuturolazio.it
Ti ricordiamo che la sede di Roma Tre si trova in Via Ostiense 159, Roma,
Gli orari di apertura al pubblico sono:
lunedì, mercoledì e venerdì è dalle 9.30 alle 13.30,
martedì e giovedì dalle 9.00 alle 17.30.
Posti disponibili: 15
