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Offerta di lavoro - Process Integration Release Lead - Latina (LT) (843396)
JOHNSON E JOHNSON
Lavoro: Specialisti in scienze economiche (1 posti), Specialisti dei sistemi economici (1 posti), Specialisti dell'economia aziendale (1 posti), Specialisti in contabilità e problemi finanziari (1 posti), Specialisti in attività finanziarie (1 posti)
Tipologia di contratto: Non definito
Sede di lavoro: LATINA (LT)
Caratteristiche
Descrizione:
Mansioni:
- Guidare e coordinare la fase di conferma della soluzione per una determinata versione, garantendo una chiara definizione dell'ambito funzionale, la struttura dei workshop e la risoluzione degli elementi di progettazione “importanti”.
- Garantire che i processi e le capacità aziendali chiave siano progettati, documentati e distribuiti in modo integrato ed efficace entro le tempistiche e l'ambito di rilascio.
- Responsabile di guidare il team del programma nella mappatura dei processi/esigenze aziendali end-to-end al fine di sollecitare le giuste soluzioni, garantendo nel contempo che le soluzioni progettate funzionino in modo ben integrato con le altre funzioni.
- Collaborare con un team globale di esperti in Supply Chain, Order to Cash e Finance nella progettazione, sviluppo, manutenzione e miglioramento dei processi aziendali globali e dei punti di integrazione.
- In collaborazione con i dirigenti senior, garantire che la progettazione allinei strategie e tabelle di marcia.
- Garantire che gli artefatti di progettazione del programma (tassonomia, flussi di processo, scenari di processo, decisioni di progettazione chiave, requisiti utente) siano implementati e gestiti da pilastri funzionali in modo coerente con la metodologia del programma, inclusi modelli, strumenti, metodologia, controlli e cadenza pertinenti.
- In base all'ambito di rilascio, progettare la migliore strategia di test e coordinare i team funzionali durante la fase di preparazione del test. Collaborare con la dirigenza di Release Deployment per coordinare l'esecuzione della fase di test.
- Collaborare con il team degli standard dei dati per garantire che gli standard dei dati soddisfino le esigenze di capacità aziendale.
- Supportare il team di adozione aziendale per garantire che la gestione del cambiamento, la preparazione aziendale, la preparazione del sito e la formazione siano fornite per soddisfare le esigenze aziendali.
- Sviluppare e fornire presentazioni di programma per le parti interessate J&J IM di livello senior per fornire consulenza sullo stato storico e futuro del programma.
Requisiti:
- Certificazioni come PMP/FPX, APICS e/o Lean/Six Sigma/Process Excellence sono utili
- Minimo 8 anni di esperienza lavorativa pertinente
- Esperienza progressiva dimostrata in ruoli di leadership all'interno di operazioni, catena di fornitura, finanza o grandi programmi di trasformazione
- Solida esperienza nella progettazione, ingegneria o ottimizzazione dei processi aziendali
- Esperienza pratica nella consegna di progetti, inclusa la comprovata capacità di gestire tempistiche e traguardi di progetto in ambienti aziendali complessi
- Esperienza di lavoro in un ambiente di sistema complesso e globale ed esperienza con progetti SAP S/4HANA su larga scala
- Forte attenzione al cliente (interno ed esterno), compreso lo sviluppo e la gestione dei partner e la capacità di coinvolgere e costruire relazioni con le parti interessate aziendali senior
- Capacità di guidare e governare efficacemente gli organi decisionali interfunzionali
- Eccellenti capacità interpersonali e negoziali, con comprovata capacità di influenzare/collaborare per raggiungere il risultato desiderato
Tipo orario:
Non definito
Richiesta trasferte:
No
Sede di lavoro prevista:
Latina - LATINA
Offerta valida fino al 28 maggio 2026
