• Guidare le riunioni giornaliere di reparto, definendo priorità operative e garantendo l’allineamento del team.
• Partecipare ai meeting IPT (Integrated Product Team), prendendo in carico le attività assegnate e assicurandone l’avanzamento.
• Collaborare in modo proattivo con le funzioni di supporto (Supply Chain, Tecnologie, Sistemi Produttivi) per gestire criticità e urgenze.
• Monitorare il contesto operativo, individuare e segnalare eventuali condizioni non sicure, contribuendo al miglioramento continuo degli standard di sicurezza.

 Requisiti:

• Laurea triennale (preferibilmente in discipline tecniche o ingegneristiche).
• Almeno 7 anni di esperienza in ambiente produttivo e nella gestione di team di reparto.
• Spiccate capacità di leadership e orientamento al risultato.
• Solide competenze di problem solving e gestione delle priorità.
• Eccellenti capacità di comunicazione e collaborazione interfunzionale.
• Empatia, ascolto attivo e forte attitudine al lavoro con le persone.
• Ottime doti di organizzazione del reparto e pianificazione delle attività